Het starten van een nieuwe onderneming in Duitsland, of het uitbreiden van een Nederlandse onderneming over de grens, kan veel voordelen met zich meebrengen. Vooral wanneer je dicht bij de grens van Nederland en Duitsland woont. Want heb je in Nederland een succesvol bedrijf opgericht, dan is de stap naar Duitsland zo gemaakt, toch? In de praktijk komt er echter veel meer bij kijken dan je zou verwachten. Wij maken op onze German Desk mee dat ondernemers eerst een GmbH oprichten, contracten afsluiten en vervolgens tegen allerlei vragen en problemen aanlopen. Om dit soort problemen en tijdverlies te voorkomen is het belangrijk dat de ondernemer voor de oprichting al heeft nagedacht over arbeidscontracten, de internationale inzet van werknemers en de oprichter van de GmbH. Want is dit de aandeelhouder, de werkmaatschappij of de holdingvennootschap?
