Hoe is het om als student bij KroeseWevers te werken? Marèll uit Wierden is 21 jaar en werkt één dag per week op de Samenstelafdeling en vertelt in deze blog hoe de werksfeer bij KroeseWevers is en welke ambities zij heeft.
Hoe is het om als student bij KroeseWevers te werken? Marèll uit Wierden is 21 jaar en werkt één dag per week op de Samenstelafdeling en vertelt in deze blog hoe de werksfeer bij KroeseWevers is en welke ambities zij heeft.
Marèll: "Ik volg de opleiding hbo-Accountancy aan het Windesheim in Zwolle en daar hebben ze een website met stageaanbieders. Via deze website kwam ik KroeseWevers tegen. Eerlijk gezegd kende ik KroeseWevers nog niet, maar door op de website te kijken kreeg ik een positief beeld.
Wat mij aansprak op de website is dat het niet alleen om werken draait, maar ook om de persoon. Ook las ik dat de deuren altijd open staan. Dit gaf mij een goed gevoel. Ik wil namelijk werken in een omgeving waar ik mijzelf kan zijn en geen nummer ben.
Na het bezoeken van de website heb ik gereageerd op een stageplek en kreeg ik meteen reactie. Ik heb van januari tot en met juni 2018 stage gelopen in Deventer. Dit beviel erg goed en omdat ik één dag in de week vrij ben heb ik de mogelijkheid gekregen om bij KroeseWevers te blijven werken.
Dat de deur bij iedereen openstaat, dat klopt ook echt. Tijdens mijn stage was ik een dag aanwezig op een andere vestiging. Dit vond ik best spannend. Bij binnenkomst werd ik meteen wegwijs gemaakt en liet een collega zien waar ik aan de slag kon. Dit zorgt ervoor dat ik mij thuis voel bij KroeseWevers.’’
Marèll: ‘’Op dit moment ben ik bezig met het onderhouden van administraties, facturen en bankkoppelingen. Ik krijg opdrachten van collega’s en deze voer ik zelfstandig uit. Als ik vragen heb kan ik altijd bij mijn collega’s of mentor terecht.
Het komt ook voor dat ik bij de klant ben. Dit vind ik erg leuk, omdat je dan ook persoonlijk contact hebt. Als er iets onduidelijk is of er ontbreken documenten dan kan ik meteen met de klant schakelen.’’
Marèll: ‘’Er is absoluut ruimte om te ontwikkelen en je telt meteen mee. Tijdens mijn stage mocht ik op de tweede dag mee naar een klant en in de dagen erna ook. Dit was een verrassing voor mij, omdat ik dacht dat dit alleen bij de Audit afdeling zo zou zijn.
Ik merk dat ik in korte tijd ook op persoonlijk vlak mij verder heb ontwikkeld. Ik heb geleerd om niet onzeker te zijn en gewoon dingen te durven en te zeggen. Ik stap nu veel sneller op mensen af.
Ook is er ruimte om door te groeien binnen de organisatie. Het is niet zo dat je in een bepaalde functie start en er wordt gedacht dat je deze functie voor altijd blijft doen. Ik heb echt het gevoel dat ik kan doorgroeien en dat dit wordt gestimuleerd.’’
Marèll: ‘’Ik wil mijn opleiding hbo-Accountancy afronden en bij KroeseWevers blijven werken. Ik wil de AA-titel behalen en een mooie klantenportefeuille opbouwen.
Om de AA-titel te behalen ga ik twee jaar lang vier dagen werken en één dag naar school. Na deze twee jaar ga ik drie jaar lang praktijkstage lopen. Dit betekent dat ik fulltime aan het werk ben om zo de nodige ervaring op te doen.’’
