23-01-2017

Verplichte salarisverhoging voor dga

Siteimg album news 354 img 2634

Bent u directeur-grootaandeelhouder? Dan krijgt u vanaf 2017 een verplichte salarisverhoging. Het gebruikelijk loon voor aandeelhouders met een aanmerkelijk belang gaat namelijk per 1 januari 2017 omhoog en is vastgesteld op €45.000.

Gebruikelijk-loonregeling

Een werknemer, die werkzaamheden verricht en een aanmerkelijk belang in de onderneming heeft (kort gezegd wanneer hij tenminste 5% van de aandelen heeft), moet zichzelf €45.000 betalen. Hierdoor wordt voorkomen dat een dga zichzelf geen of een te laag loon uitkeert. Het loon van een dga moet echter minimaal gelijk zijn aan de hoogste van de volgende bedragen:

  • 75% van het loon uit de meest vergelijkbare dienstbetrekking;
  • Het hoogste loon van de overige werknemers van de bv of de daarmee verbonden vennootschappen;
  • €45.000 (in 2016 was dit €44.000)

Let op: de vennootschap heeft, onder bepaalde voorwaarden, de mogelijkheid om een lager loon uit te keren dan €45.000.

Dga’s van Innovatieve startups

Wanneer u een dga van een innovatieve startup bent, geldt voor u een minder streng regime. Vanaf 2017 is namelijk wettelijk geregeld dat, onder voorwaarden, gedurende maximaal 3 jaar, het minimumloon als gebruikelijk loon voor innovatieve startups mag gelden.

Wanneer bent u een innovatie startup?

Een innovatieve startup is een bedrijf dat speur- en ontwikkelingswerk (S&O) verricht en daarnaast als starter is aangemerkt binnen de WBSO.

Wilt u meer informatie over de verplichte salarisverhoging voor dga’s? Of bent u een innovatieve startup en wilt u hierover geadviseerd worden? Neem dan vrijblijvend contact op met een van onze adviseurs.

Hulp nodig? +31 (0)53 850 49 00
Contact opnemen
KroeseWevers maakt gebruik van cookies

Om u beter en persoonlijker te helpen, gebruiken wij cookies. Wij gebruiken cookies voor het bijhouden van statistieken, maar ook voor marketingdoeleinden. Door op ‘zelf instellen’ te klikken, kunt u meer lezen over onze cookies en uw voorkeuren aanpassen. Door op ‘Accepteren’ te klikken, gaat u akkoord met het gebruik van alle cookies zoals omschreven in onze cookieverklaring.